国家发改委《电力行业2005年运行分析及2006年趋势预测》报告发布之后,有关电力是怎么会亏损百亿元迅速成为媒体关注的热点。 - P: Y' b8 c+ k, }2 ~) Z. a9 R " d d9 [2 O% [2 W 《市场报》4月17日题为《电力企业百亿亏损为哪般 员工福利高成重要原因》文章认为:电力企业本身的市场化程度低下、员工福利过高、主辅业没有彻底分离、企业办社会等问题都是造成电力企业亏损的重要原因。次日,《中国青年报》的报道《电力亏损报告:看百亿亏损背后真实的自利企图》文章认为:挟亏损以令涨价,这或许就是百亿元电力亏损背后真实的自利企图。 & {3 G, J6 u7 c" u; a8 Z% R$ Y' r: v) |" D5 X" r, U2 o
不可否认,电力行业存在着主辅业没有彻底分离、企业办社会等问题。不仅如此,电力企业管理上的漏洞、改革的成本较高、豪华办公设施等种种问题也久被诟病。电力企业不承认存在的问题,不是实事求是的态度。然而,近期一些对电力行业的批评却有一些偏见和情绪化,由于缺乏深入的调查研究,一些文章也有失偏颇,结论经不住推敲。 + k: N. Z7 t, z5 U. H N; o' n$ |: R6 z0 w9 v& I r$ T, a
到底谁亏损?亏损原因是什么?" [. j+ |- r. j+ R3 t+ L
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发改委公布的报告显示:火力发电亏损企业数增长3.4%,亏损额增长10.1%,电力供应亏损企业下降,亏损企业数下降18.3%,亏损额下降1%。7 ^: m$ N6 L7 I& b0 ~' O
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从报告不难看出,电力亏损指的主要是发电企业,更清楚地说是火电企业的亏损。而批评者将电厂和电网混为一谈,事实上,“厂网分开”后,电网和电厂在物理属性上是紧密连接的,但电网公司和各发电集团的利润是分开计算的。这几年煤炭价格和政策性收费等成本增加的压力全部由发电集团承担了,导致发电企业经营状况不断恶化。 : L, y2 f1 u1 U$ F7 ?8 x- A8 E' C $ ^5 L9 Q9 Y! t8 j4 I 事实上,2002年以来的煤价持续上涨,电价微调不能补偿成本上升是发电企业亏损的主要原因,这一点已经形成了共识。不知道批评者是否清楚,我国在核定火电厂上网电价时,最重要的因素是煤价,我国目前大部分发电企业的上网电价是在2002年“厂网分开”时按照当时的煤价核定的。以山西为例,该省电厂的电价是按2002年111元/吨的煤价测算的,而现在煤价已经涨到了340元/吨,煤价涨了200多元,而上网电价只在去年煤电联动时平均调增了2.52分,大概能消化不到60元的煤炭涨价因素。成本的快速上升,发电企业的亏损也就成了正常的事儿。! R& Y( I" h' Z* e) H0 s: |
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文章指责电力企业市场化程度低是亏损的原因,有道理!但该问题责任不在电力行业而在政策安排。目前,中国电价是政府控制着,从而导致电力市场化程度低,这个板子不应打到电力企业头上,发电企业最希望市场化程度高一些,好根据成本的情况决定电价的涨跌,然而,电价由国家掌控,电力企业说了不算。如果指责市场化程度低,最好去找政府去,发电企业没有能力让电价市场化。 . @$ i' i; C7 H# j) v) d" m/ \3 } 8 D. X4 W* H* C 关于企业办社会、主辅分离等问题,这些问题都是历史遗留问题,是在过去的特定条件下形成的,解决这些问题关系到各种利益关系的调整,不是谁说一句话就能解决,发电企业比谁都想解决上述问题,好放下包袱,轻装上阵,但历史形成的许多东西,不是说甩就能甩掉的,解决问题需要时间,也需要政策,更需要妥善解决一些矛盾和问题,纸上谈兵固然容易,如果实际操作那就是两码事了。 v+ p1 W$ u8 H2 M% r
( T, Q# x5 G# v8 t1 b0 ?8 \ 电力企业员工福利高导致亏损?% t. b8 M, E. a" ~: n
! ?: ]- V( u) u8 W 上述两篇文章都认为,电力企业福利高是造成亏损的重要原因。笔者认为这一结论是缺乏依据,背离实际,没有深入调查研究,主观臆断得出的错误结论,是十分不负责任的,具有极大的误导作用,甚至是在社会制造矛盾和公众对电力行业的对立情绪。, v" J4 P, ~; |* U
! g$ a k0 ^$ ]5 o' o. ` 首先,电力企业职工收入水平较高是客观存在的。然而,电力体制改革后,电力格局、利益主体多元化的今天,电力行业职工的收入水平也是千差万别的。但这需要具体问题具体分析,不是每一位电力职工都那么高。就像中国从总体上达到了小康水平,但并不是每一位中国人达到了小康,还有几千万的人生活在贫困线上。 : l7 W, l% ^( y! o' x. e 8 o- c6 b1 a0 G. I6 `8 s 电力企业有高薪人员,比如拿年薪的高管、总部人员;一些地方电网企业职工的收入较高且稳定;一些新建设的电厂机组容量大,人员少,煤耗低,他们的生产经营成本相对较低,这些企业员工的收入也较高。请注意,这部分工资较高的电力企业反而并不是亏损企业,工资高导致亏损也就无从谈起了。( s; w. y7 R! Y" w+ [( G2 b; L
# { N! J1 a) ?; ]" ^( I9 N0 B 那么亏损企业职工收入很高吗?不知道作者和被采访的专家调查过没有?起码说亏损企业发高工资、高福利不具有普遍性。( n" j3 y* ~) C4 d3 @6 ?0 Z6 y) i" q
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笔者前一段时间去山西亏损企业娘子关电厂调研,该厂生产经营十分困难,2005年,由于煤价上涨和政策性收费增加,厂里直接增加成本支出近1个亿,全年亏损1.2亿元。 2001年,该厂对发电机组的检修费用为4500万元,2005年这笔开支被压缩到了900万元;由于亏损,导致安全投入严重不足,安全欠账非常严重,电力生产安全正在面临严峻考验。备受业界关注的电厂高工资也并没有青睐娘子关电厂,该厂职工收入只有刚1000元,去年该厂职工就是一分钱工资也不开,仍然亏损1亿元,你能说是福利高造成电厂亏损吗?笔者还去调查过山西另一家亏损电厂,他们的平均工资800多元,以致他们戏称自己是“纸老虎”。' c! l0 V" k( [
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正如一位新华网友评论:都说电力职工福利好,工资高,电力也分发电与供电的,有几个电厂的职工有所说的那么高的福利?很多人睁着眼睛在说胡话,是不是要电厂不发电这些人才开心?/ x* W+ n/ T; q# n% D0 y, s r, [5 F+ a