TA的每日心情 | 愤怒 2021-6-12 16:50 |
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人人都有自己找工作的经验,但其实我们知道的并不多。很多人以为找工作就三样东西:简历,招聘广告和劳务中介。其实,找工的方式有12种,它们的有效率用百分比来表示:
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! z: ?# ~* w4 Z0 Q; e 1.利用互联网来看公司网站,中介网站,或者把自己的简历贴在网站上等人来看。(1%). C( p& I5 {( C
: F7 b) A2 o7 \: ?# T 2.随意地挑选报纸,电话簿上的公司,寄出自己的简历。(7%)
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3.应聘自己行内发行的专业杂志,新闻简报上的招聘广告。(7%)
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. \- m% @: f, V* X- S1 {9 C1 D 4.应聘登载在本地报纸上的招工广告。(5-24% 取决于工资要求)
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5.通过私人的就业中介。(5-24% 取决于工资要求)
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6.参加招聘会,和雇主直接见面,当面由雇主挑选。(8%)
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B/ Z6 h" c; {1 g: p 7.和以前的老师,教授联系,看有没有门路。(12% ) V) e9 s5 d5 v! J/ I( ^
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8.通过当地政府人力资源部就业辅助中心寻求机会。(14% )
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5 f( Q7 ~; B( N( h' d& z3 J 9.向朋友,旧同事,老乡,亲戚打听,看他们有没有好介绍。(33% )
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10. 不管对方有没有空缺,有没有登广告,直接找那些你感兴趣的企业,亲自上门看有没有机会。(47% )
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" C* d; Q# K. k2 M 11. 翻开电话簿,找到那些你认为可以的企业,打电话去看他们是否在招你这样的人。(69% )
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12. 和一群找工的人,大家一起看电话簿打电话给潜在雇主。(84% )/ S0 P& [6 q5 F' h. \
7 b, g0 s- K/ D- s0 `; w 看完以上部分,你可能发现一些有趣的事实:找工花功夫越多的方式,越难堪看起来越不可能的方式,成功率越大。更重要的是,不要只限于一种方式,同时用几种,机会就大多了。 |
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